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Quelle retraite pour une carrière au SMIC ?

Les périodes de chômage sont prises en compte dans le calcul des trimestres de retraite sous certaines conditions. En fait, les bénéficiaires de l’allocation de retour au travail (ARE) valident un quart tous les 50 jours de chômage, dans la limite de 4 trimestres par an.

Pour les chômeurs qui ne reçoivent pas de prestations, le calcul dépend des années au cours desquelles ces périodes de chômage se sont produites (avant ou après 1980). Toutes les explications sont disponibles dans cette section.

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Bien que le chômage soit pris en compte pour la validation des trimestres, il n’est pas pris en compte dans le calcul du montant de la pension de retraite, car les chômeurs ne cotisent pas à la retraite. Seules les personnes ayant contribué un fonds de pension complémentaire peut recevoir des points ou des droits à la retraite pendant ses périodes de chômage compensé (comprendre le calcul de la retraite lorsque l’on est au chômage).

Période de chômage et de retraite compensés : comment cela fonctionne-t-il ?

Si vous avez eu des périodes de chômage rémunéré et que vous vous demandez si elles seront prises en compte dans votre retraite, la réponse est oui. Le chômage est-il pris en compte pour la retraite ?

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Les périodes de chômage compensé permettent de valider les trimestres. En revanche, elle n’affecte pas le montant de votre rente et n’est pas prise en compte lors du calcul de votre rente.

Lorsque nous parlons de « chômage compensé », il inclut plusieurs avantages, à savoir :

  • Allocation d’aide au retour au travail (ARE).
  • Allocation spéciale de solidarité (SSA).
  • Subvention spéciale du Fonds national pour l’emploi.
  • Allocation aux personnes âgées sans emploi (ACA).
  • Allocation de conversion (pour les licences de conversion).
  • L’allocation de sécurité au travail (ASP).
  • Indemnité versée pendant le congé de reclassement.

Par conséquent, si vous avez reçu l’une de ces prestations pendant votre chômage, vous avez connu des périodes de chômage compensé qui peuvent être prises en compte dans le calcul des trimestres de votre retraite.

Le calcul des périodes de chômage compensé est le suivant : Chaque période de chômage de 50 jours, la validation d’un quart de la pensions du régime général de sécurité sociale, dans la limite de 4 trimestres par année civile.

En d’autres termes, il a enregistré un quart de départ à la retraite tous les 50 jours de chômage rémunéré.

Validation trimestrielle du chômage non rémunéré

Si vous avez eu des périodes de chômage pendant lesquelles vous n’avez pas reçu de prestations, le calcul des trimestres de retraite est différent :

  • Si ces périodes ont eu lieu avant 1980

Vos périodes de chômage non rémunéré sont systématiquement prises sur la base des mêmes normes que celles établies ci-dessus, c’est-à-dire un quart validé tous les 50 jours de chômage.

  • Si ces périodes ont eu lieu après 1980

Elles peuvent être assimilées aux quarts de l’assurance pension du régime général de sécurité sociale, mais la première période de chômage ne donne pas droit aux mêmes droits que les périodes ultérieures. En fait, la première période de chômage non rémunéré peut être prise en compte pendant 1 an et demi (6 trimestres), tandis que les périodes suivantes sont prises en compte dans la limite d’un an (4 trimestres). Pour les personnes de plus de 55 ans qui ont cotisé pendant au moins 20 ans, un maximum de 20 trimestres peuvent être validés.

La première période de chômage concerne les personnes qui n’ont jamais été indemnisées par Pôle Emploi (avant d’entrer sur le marché du travail, par exemple). Cette période peut être continue ou non. Cela ne peut donc se produire qu’une seule fois dans votre carrière. Les périodes suivantes sont celles qui surviennent après une période de compensation par Pôle Employés.

Par conséquent, même si vous avez eu des périodes de chômage non rémunéré, celles-ci peuvent être prises en compte dans le calcul de vos trimestres de retraite.

Est-ce que nous versons des cotisations pour la retraite des chômeurs ?

Vos périodes de chômage sont prises en compte pour la validation de vos trimestres de retraite, mais cela ne signifie pas qu’elles sont prises en compte dans le calcul du montant de votre rente.

En fait, vous ne payez pas de cotisations de retraite lorsque vous êtes au chômage. L’ARE n’apparaîtra pas dans votre historique professionnel. En d’autres termes, les prestations reçues pendant les périodes de chômage ne sont pas prises en compte dans le calcul du montant de votre rente de retraite.

Pour mieux comprendre la validation des trimestres de retraite lorsque vous êtes au chômage et la cotisation, vous pouvez regarder cette vidéo de synthèse mise à disposition par l’Assurance pension :

Il n’y a qu’une exception et concerne les personnes qui ont cotisé à un organisme de retraite complémentaire avant la fin de leur contrat de travail.

Rien que pour ces derniers, chaque jour de chômage compensé par Pôle emploi peut leur permettre d’accumuler des points ou des droits correspondant d’une somme de leur retraite future. Le fonds de pension complémentaire s’appuie ensuite sur le salaire journalier de référence pour attribuer des points de la retraite pendant les périodes de chômage.

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Retraite